世界银行集团 发布了“2024年女性、商业和法律报告”。全球女性在经济机会方面的性别差距比之前认为的要大得多。尽管世界各国在制定为妇女提供平等机会的法律方面取得了实质性进展，但全球39亿妇女仍面临经济参与的法律障碍。
报告引入了新的衡量标准，以跟踪全球190个经济体在实现法律性别平等方面取得的进展。本报告是该系列的第十份，提供了两组数据：《妇女、商业与法律1.0》和扩充版《妇女、商业与法律2.0》。《妇女、商业与法律1.0》更新了原来的八项指标的数据，纳入了各经济体在过去一年中所进行的改革。《妇女、商业与法律2.0》引入了一个新的框架，用于衡量促进妇女经济机会的有利环境。它超越了对法律的衡量，并审查了支持法律实施的框架，并衡量了专家对女性事实法结果的意见。《妇女、商业与法律2.0》遵循“结构-过程-结果”模式，衡量三个支柱:法律权利(结构)、支持性框架(过程)和专家对实践中的法律的意见。
《妇女、商业与法律2.0》发现，女性享有的权利约为男性的2/3，而且在所有衡量指标中，世界上没有任何地方的女性享有与男性相同的法律权利。《妇女、商业与法律2.0》法律框架的全球平均得分为64.2分（满分为100分），表明法律下的性别平等存在显著差距。值得注意的是，在接受调查的190个经济体中，没有一个实现了法律上的性别平等，因此没有一个经济体获得100分。
《妇女、商业与法律2.0》法律框架指数揭示了明显的地区差异。在经济合作与发展组织（OECD）的高收入经济体中有11个得分在90分或以上，其中意大利以95分领先，新西兰和葡萄牙以92.5分紧随其后。相比之下，超过37个经济体为妇女提供的法定权利不到男子的一半，影响到大约5亿妇女。值得注意的是，高收入经济体的平均得分为75.4。中高收入经济体紧随其后，平均得分为66.8分。
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